← Back to Home
No Image
Foodstuffs & Drink
澳大利亚移民局11月11日公布新的打分系统,只要达到65分,即可申请PR
active
澳大利亚移民局11月11日公布新的打分系统,只要达到65分,即可申请PR
技术移民
澳大利亚移民局11月11日公布新的打分系统,只要达到65分,即可申请PR(permanent resident即永久居民)。此评分系统将于2011年7月1日正式实施。新的评分系统对40、50、60分专业一视同仁。
对此,笔者第一时间采访了总部在澳大利亚的城骏教育,该中心留学顾问张妮对笔者分析了此次新打分系统的一些变化和影响。
A着重于挑选高技能的人才
新的打分系统着重于挑选高技能的人才,从而更有效率和有目标地完成政府的移民计划。它是基于目前现有的打分系统上发展形成的,集中采纳了各个领域的专家和大部分的澳洲社区提出的建议和要求。
新的评分系统平衡了不同方面,从而决定申请人是否能获得技术移民签证。它强调了高层次的学历,更高的英语水平和高技能的技术工作经验。
新计分制首次对英语水平高超的申请人予以奖励,并且在年龄方面放宽了限制,以达到吸引有丰富经验的技术人才的目的,同时对海外大学文凭和澳洲学历一视同仁。新计分制与今年早些时候出台的新技术职业清单(SOL)相辅相成,后者已经舍弃美发师一类的低技术含量职业,而由工程师、医疗专业人士等高级人才取代。
B英语要求提高
张妮分析,新计分制实行后,毕业于澳洲院校的留学生如果不能至少达到专业英语水平,将很难获得技术移民身份。亦即他们起码要考到雅思4个7分,才能获得加分。“要考到雅思7分,对很多留学生来说都是极其困难的,其中也包括母语并非英语的东亚学生。”同时,张妮也表示新打分系统对学生来说,这个政策的好处是所有SOL里面的专业都可以选择,再没有40、50、60的区别,这样学生就不会再受60分专业的限制。还有一个就是原来单是学士学位或硕士学位是没有计分的,现在也有15分加。第三个就是工作经验,1年、3年、5年的工作经验分别有5、10、15分加。也就是说,就算学生毕业后还没达到移民的分数,但在这个政策内,学生达到这个分数是迟早的事(工作经验包括澳洲境内外)。
C给予9个月的缓冲期
澳洲技术移民的此次调整给了近9个月的缓冲期,移民机构建议若符合旧的评分条件,如果还没做职业评估的需要马上行动,加快速度,移民申请应尽快赶在2011年7月1日前递交;若按照新政打分更为有利,则可以等到明年7月1日之后再递交移民申请。
详情请咨询:四川加海出入境服务有限公司 王先生:028-85566647/85566247/85567897
QQ:1720247115 http://www.scjhym.com
对此,笔者第一时间采访了总部在澳大利亚的城骏教育,该中心留学顾问张妮对笔者分析了此次新打分系统的一些变化和影响。
A着重于挑选高技能的人才
新的打分系统着重于挑选高技能的人才,从而更有效率和有目标地完成政府的移民计划。它是基于目前现有的打分系统上发展形成的,集中采纳了各个领域的专家和大部分的澳洲社区提出的建议和要求。
新的评分系统平衡了不同方面,从而决定申请人是否能获得技术移民签证。它强调了高层次的学历,更高的英语水平和高技能的技术工作经验。
新计分制首次对英语水平高超的申请人予以奖励,并且在年龄方面放宽了限制,以达到吸引有丰富经验的技术人才的目的,同时对海外大学文凭和澳洲学历一视同仁。新计分制与今年早些时候出台的新技术职业清单(SOL)相辅相成,后者已经舍弃美发师一类的低技术含量职业,而由工程师、医疗专业人士等高级人才取代。
B英语要求提高
张妮分析,新计分制实行后,毕业于澳洲院校的留学生如果不能至少达到专业英语水平,将很难获得技术移民身份。亦即他们起码要考到雅思4个7分,才能获得加分。“要考到雅思7分,对很多留学生来说都是极其困难的,其中也包括母语并非英语的东亚学生。”同时,张妮也表示新打分系统对学生来说,这个政策的好处是所有SOL里面的专业都可以选择,再没有40、50、60的区别,这样学生就不会再受60分专业的限制。还有一个就是原来单是学士学位或硕士学位是没有计分的,现在也有15分加。第三个就是工作经验,1年、3年、5年的工作经验分别有5、10、15分加。也就是说,就算学生毕业后还没达到移民的分数,但在这个政策内,学生达到这个分数是迟早的事(工作经验包括澳洲境内外)。
C给予9个月的缓冲期
澳洲技术移民的此次调整给了近9个月的缓冲期,移民机构建议若符合旧的评分条件,如果还没做职业评估的需要马上行动,加快速度,移民申请应尽快赶在2011年7月1日前递交;若按照新政打分更为有利,则可以等到明年7月1日之后再递交移民申请。
详情请咨询:四川加海出入境服务有限公司 王先生:028-85566647/85566247/85567897
QQ:1720247115 http://www.scjhym.com